下面是社科賽斯考研小編整理的管理類聯(lián)考論證有效性練習(xí)材料，供報(bào)考2017會(huì)計(jì)碩士MPAcc的各位考生參考。

分析下述論證中存在的缺陷和漏洞，選擇若干要點(diǎn)，寫一篇600字左右的文章，對(duì)該論證的有效性進(jìn)行分析和評(píng)論。

我國的個(gè)人所得稅從1980年開始征收，當(dāng)時(shí)起征點(diǎn)為800元人民幣。最近幾年起征點(diǎn)為2000元，個(gè)人所得稅總額逐年上升，已經(jīng)超過2000億元。隨著居民基本生活開支的上漲，國家決定從2011年9月將個(gè)稅起征點(diǎn)調(diào)高到3500元，順應(yīng)了大多數(shù)人的意愿。

從個(gè)人短期利益上來看，提高起征點(diǎn)確實(shí)能減少一部分中低收入者的稅收，看似有利于普通老百姓。但是，如果冷靜地進(jìn)行分析，其結(jié)果卻正好相反。

中國實(shí)行稅收累進(jìn)率制度，也就是說工資越高所繳納的稅率也越高。請(qǐng)?jiān)O(shè)想，如果將2000元的個(gè)稅起征點(diǎn)提高到10000元。雖然，極少數(shù)月工資超過 30000元的人可能繳更多的稅，但是絕大多數(shù)人的個(gè)稅會(huì)減少，只是減少的數(shù)額不同。原來工資低于2000元的，1分錢的好處也沒有得到;拿2000元工 資的人只是減輕了幾十元的稅;而拿8000元工資的人則減輕了幾百元的稅收。收入越高，減少的越多，貧富差距自然會(huì)被進(jìn)一步拉大了。

同時(shí)，由于稅收起征點(diǎn)上調(diào)，國家收到的稅收大幅度減少，政府就更沒有能力為中低收入者提供醫(yī)療、保險(xiǎn)、教育等公共服務(wù)，結(jié)果還是對(duì)窮人不利。

所以說，建議提高個(gè)稅起征點(diǎn)的人，或者是聽到提高起征點(diǎn)就高興的人，在捅破這層窗紙以后，他們也不得不承認(rèn)這一客觀真理：提高個(gè)稅起征點(diǎn)有利于富人，不利于一般老百姓。

如果不局限在經(jīng)濟(jì)層面討論問題，轉(zhuǎn)到從社會(huì)與政治角度考慮，問題就更清楚了。原來以2000元為起征點(diǎn)，有50%以上為非納稅人，如果提高到 3500元，中國的納稅人就只剩下20%了。80%的國民不納稅，必定會(huì)引起政治權(quán)利的失衡。降低起征點(diǎn)，擴(kuò)大納稅人的比例，不僅可以縮小貧富差異，還可 以培養(yǎng)全民的公民意識(shí)。納稅者只有承擔(dān)了納稅義務(wù)，才能享受納稅者的權(quán)利。如果沒有納稅，人們對(duì)國家就會(huì)失去主人翁的責(zé)任感，就不可能有強(qiáng)烈的公民意識(shí)， 也就會(huì)失去或放棄監(jiān)督政府部門的權(quán)利。所以，為了培養(yǎng)全國民眾意識(shí)，為了縮小貧富差距，為了建設(shè)和諧社會(huì)，我們應(yīng)該適當(dāng)降低個(gè)稅起征點(diǎn)。